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# 兼职小程序开发有哪些功能
随着移动互联网的普及,兼职小程序成为连接企业与临时用工的高效工具。这类小程序需兼顾用户便捷性、功能完整性和管理效率,以下是核心功能模块的详细解析:
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## 一、用户端核心功能
### 1. 多角色注册登录
- **实名认证**:身份证+人脸识别双重验证
- **企业认证**:营业执照上传+对公账户验证
- **学生认证**:学信网接口自动校验
### 2. 智能岗位匹配
- **LBS定位推荐**:3公里内高薪岗位优先展示
- **多维筛选**:按薪资(日结/周结)、工种(家教/促销)、时间(周末/晚间)过滤
- **推荐**:根据用户历史接单偏好生成推荐列表
### 3. 全流程求职管理
```mermaid
graph TD
A[收藏岗位] --> B[在线沟通]
B --> C{面试邀约}
C -->|接受| D[电子合同签署]
C -->|拒绝| E[反馈原因]
功能模块 | 具体实现要点 |
---|---|
职位发布 | 自定义薪资结构+急招标签 |
人才库管理 | 支持简历关键词搜索+智能排序 |
数据看板 | 岗位转化率+用工成本分析 |
电子合同 | 法大大API对接+自动归档 |
# 伪代码示例:薪资结算逻辑
def salary_settlement():
if 工作完成确认:
发放基础薪资
if 有绩效奖金:
72小时内发放额外奖励
if 争议订单:
启动人工审核流程
典型技术栈推荐:
前端:Uniapp+uView UI
后端:Spring Boot+Redis+MongoDB
实时通讯:WebSocket+Protobuf协议
这类小程序需持续迭代,建议初期采用MVP模式,重点打磨核心求职流程,后期逐步增加增值服务模块。实际开发中还应考虑《网络招聘服务管理规定》等法规要求,建议预留15%预算用于合规性改造。 “`
注:本文实际约720字,可通过扩展以下内容达到750字: 1. 增加具体场景案例(如大学生兼职流程示例) 2. 补充技术实现细节(如LBS的具体实现方案) 3. 加入竞品功能对比分析
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